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  • go-beyond Podcast #033: Wirksamkeit von Mentoring

    go-beyond Podcast #033: Wirksamkeit von Mentoring
    Dec 5 2025
    92–72–5.Drei Kennzahlen, die ziemlich gut zusammenfassen, warum Mentoring in so vielen Unternehmen ein zentraler Hebel geworden ist:
    • 92 % der Fortune-500-Unternehmen arbeiten mit Mentoring-Programmen.
    • Unternehmen mit Mentoring kommen auf rund 72 % Mitarbeiterbindung, ohne Mentoring sind es nur etwa 49 %.
    • Mitarbeitende mit Mentor:in werden in Auswertungen großer Plattformen bis zu fünfmal häufiger befördert als Kolleg:innen ohne Mentoring.

    In dieser Episode gehe ich der Frage nach:Wirkt Mentoring wirklich – und wenn ja, wie genau?
    Du bekommst:
    • einen kompakten Überblick über die wichtigsten Studien und Meta-Analysen zu Mentoring
    • klare Zahlen zu Jobzufriedenheit, Bindung, Karriereerfolg und Performance
    • den oft übersehenen Blick auf die Vorteile für Mentor:innen selbst
    • eine Einordnung, warum Mentoring gerade in Transformationen so wirksam ist
    • und einen Einblick, wie wir Wirkung in der Transformation Mentor Ausbildung konkret definieren und beobachten

    Wichtig dabei:Coaching ist in unserem Verständnis ein Baustein innerhalb von Transformation Mentoring – nicht umgekehrt.Transformation Mentor:innen kombinieren:
    • die Haltung und Methodik des Coachings,
    • die Erfahrung und Landkarten des Mentorings,
    • und die Verantwortung für echte Transformationsvorhaben im Unternehmen.

    🎓 Mehr zur Transformation Mentor Ausbildung (TMA)Alle Infos zur Ausbildung findest du hier:👉 https://academy.go-beyond.gmbh/tma
    📚 Studien & Quellen aus der Folge
    • Allen, T. D. et al. (2004): Career Benefits Associated With Mentoring for Protégés.
    • https://digitalcommons.usf.edu/psy_facpub/38
    • Eby, L. T. et al. (2008): Does Mentoring Matter?
    • https://pmc.ncbi.nlm.nih.gov/articles/PMC2352144/
    • Underhill, C. M. (2006): The Effectiveness of Mentoring Programs in Corporate Settings.
    • https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0001879105000680
    • Ghosh, R., & Reio, T. G. (2013): Career Benefits Associated With Mentoring for Mentors.
    • https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0001879113001012
    • MentorcliQ / ATD – 92 % Fortune-500 mit Mentoring:
    • https://www.td.org/content/atd-blog/growth-in-mentoring-builds-success
    • Ten Thousand Coffees – Retention 72 % vs. 49 % mit Mentoring:
    • https://www.tenthousandcoffees.com/blog/how-to-get-company-wide-buy-in-employee-mentorship-programs
    • PushFar – Mentees 5× häufiger befördert:
    • https://www.pushfar.com/article/mentoring-statistics-everything-you-need-to-know/
    • Chronus – Engagement- und Wirkungszahlen:
    • https://chronus.com/blog/mentoring-statistics
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    14 mins
  • GB Podcast #032 Transformation Mentoring – 8 Erweiterungen zum klassischen Coaching

    GB Podcast #032 Transformation Mentoring – 8 Erweiterungen zum klassischen Coaching
    Nov 30 2025
    Was ist der Unterschied zwischen Coaching und Transformation Mentoring?In dieser Folge erkläre ich anhand von acht konkreten Aspekten, warum Coaching nur ein Teil von Transformation Mentoring ist – und wie du deine Wirksamkeit auf ein neues Level hebst: durch Erfahrung, Feldwahrnehmung, Alignment und Mitverantwortung.Die Folge richtet sich an Coaches, Führungskräfte, Berater:innen und Prozessbegleiter:innen, die Menschen durch echte Transformation führen wollen.
    👉 Mehr Infos zur Ausbildung: https://academy.go-beyond.gmbh/tma
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    30 mins
  • gb Podcast #031 4D Navigation: Wie du im Wandel mit KI Orientierung findest (Workshop Aufzeichnung)

    gb Podcast #031 4D Navigation: Wie du im Wandel mit KI Orientierung findest (Workshop Aufzeichnung)
    Nov 2 2025
    Wie finden wir Orientierung in einer Welt, die sich schneller verändert, als wir folgen können?
    In dieser Aufzeichnung eines Live-Workshops aus der Transformation Mentor Ausbildung erlebst du, wie Markus Schwemmle gemeinsam mit den Teilnehmenden durch den Nebel der Veränderung navigiert – mit der Methode der 4D-Navigation.
    Du lernst, komplexe Situationen aus vier Dimensionen zu betrachten:
    • Ich – innere Haltung & Selbstführung
    • System – Dynamiken & Strukturen
    • Beziehung – Resonanz & Vertrauen
    • Sinn – das größere Wofür

    Diese vier Dimensionen bilden den Kompass für bewusste Transformation.Gerade im Umgang mit KI zeigt sich, wie entscheidend Haltung, Bewusstsein und Orientierung werden.
    🎧 Wenn du als Führungskraft, Coach oder HR-Verantwortliche:r den Wandel nicht nur managen, sondern bewusst gestalten willst, findest du hier Inspiration, Tiefe und praktische Impulse.
    👉 Mehr über die Ausbildung erfährst du hier:https://academy.go-beyond.gmbh/transformation-mentor-ausbildung
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    1 hr and 23 mins
  • gb Podcast #030 Das Geheimnis adaptiver Ökosysteme

    gb Podcast #030 Das Geheimnis adaptiver Ökosysteme
    Oct 26 2025
    In dieser Auftaktfolge der neuen Future Series beleuchten wir eine zentrale Idee moderner Organisationen:👉 Anstatt einzelne Produkte zu entwickeln, gestalten die innovativsten Unternehmen heute lebendige, adaptive Ökosysteme.
    Du erfährst:
    • Warum klassische Produktlogik nicht mehr ausreicht
    • Wie du ein lernfähiges, offenes Innovationssystem aufbaust
    • Welche Rolle Plattformlogik, Co-Creation und systemische Zusammenarbeit dabei spielen
    • Wie du als Unternehmer:in oder Führungskraft schneller lernst als der Markt
    • Und warum in einer komplexen Welt neue Antworten nötig sind

    Diese Episode ist dein Einstieg in ein neues Betriebssystem für Organisationen – vernetzt, kooperativ und evolutionär.
    💡 Für alle, die diese Zukunft aktiv mitgestalten wollen:Unsere Ausbildung zum Transformation Mentor verbindet systemisches Denken, Persönlichkeitsentwicklung und moderne Führungsansätze.Ideal für Menschen, die Wandel nicht nur begleiten, sondern wirksam gestalten wollen.
    🔗 academy.go-beyond.gmbh/transformation-mentor-ausbildung
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    27 mins
  • gb Podcast #029 Mentor statt Manager: Wie du zum Hebel für echte Veränderung wirst

    gb Podcast #029 Mentor statt Manager: Wie du zum Hebel für echte Veränderung wirst
    Oct 15 2025
    In dieser Episode nehmen wir dich mit hinter die Kulissen der neuen Transformation Mentorenausbildung von go-beyond.Wir sprechen darüber, warum klassische Coaching-Modelle nicht mehr ausreichen – und was es stattdessen braucht: Persönlichkeiten mit Haltung, Hebelwirkung und echter Gestaltungsverantwortung.
    Unsere Hosts bringen über 20 Jahre Erfahrung in Coaching, systemischer Beratung und Führungskräfteentwicklung mit. Sie zeigen auf, wie Transformation heute gelingt – nicht durch noch eine Methode, sondern durch die Kombination aus innerer Klarheit, systemischem Denken und mutigem Handeln.
    In dieser Folge erfährst du:
    • Was die Rolle des Transformation Mentors ausmacht
    • Wie Organisationen durch Haltung, Mindset und Peer-Learning zukunftsfähig werden
    • Warum Hidden Champions auf diese Ausbildung setzen
    • Für wen diese Lernreise gemacht ist – und was sie wirklich bringt
    • Wie du mit Hilfe dieser Ausbildung nicht nur deine Organisation, sondern auch dich selbst weiterentwickelst

    Diese Episode ist für dich, wenn du Verantwortung trägst, andere führst und dir echte Hebel für Transformation wünschst.
    📌 Interesse?Dann sichere dir ein unverbindliches Gespräch über unsere Website – und finde heraus, ob die Ausbildung zu dir passt.👉 https://www.go-beyond.gmbh/academy#Transformationsmentor
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    59 mins
  • gb Podcast #028: Wie bereit ist deine Organisation für Veränderung?

    gb Podcast #028: Wie bereit ist deine Organisation für Veränderung?
    Oct 11 2025
    In dieser Folge spreche ich mit meinem Kollegen Kountourakis über ein zentrales Tool unserer Arbeit bei go beyond: den Change Readiness Check (CRC).
    Der CRC hilft Dir dabei, die Veränderungsfähigkeit Deiner Organisation ehrlich einzuschätzen – nicht mit einem Score, sondern mit echten Gesprächen.
    Wir schauen auf fünf Dimensionen, die entscheidend sind:
    • Klarheit der Vision
    • Haltung & Lernkultur
    • Kompetenzen & Erfahrung
    • Strukturen & Prozesse
    • Begleitung & Kommunikation

    Du bekommst einen praktischen Einblick, wie Du den CRC im Alltag einsetzen kannst – um Klarheit zu schaffen, Dialog zu fördern und echten Wandel möglich zu machen.
    🎁 Hier geht’s zum kostenfreien Download:https://www.go-beyond.gmbh/academy/change-readiness-check
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    1 hr and 9 mins
  • go beyond Podcast #027: Schluss mit Selbstoptimierung - der Weg zu deiner inneren Wahrheit

    go beyond Podcast #027: Schluss mit Selbstoptimierung - der Weg zu deiner inneren Wahrheit
    Sep 20 2025
    In dieser Folge erfährst du von Markus Schwemmle:
    • Was es wirklich heißt, du selbst zu sein – in Resonanz mit deinem Inneren
    • Welche Routinen und Gedanken dich stärken – statt dich zu stressen
    • Warum echte Entwicklung mit Ent-wickelung zu tun hat – nicht mit Optimierung

    Ein Impuls für Führungskräfte, Selbstdenker:innen und Menschen, die auf der Suche nach mehr Stimmigkeit in ihrem Leben sind.
    👉 Jetzt reinhören – und entdecke, was in dir steckt, wenn du aufhörst, dich zu vergleichen, und anfängst, du selbst zu sein.
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    13 mins
  • go-beyond Podcast #026: Technologie trifft Tiefgang: KI Stella.Coach im Gipfeltreffen – im Gespräch mit Max Kops

    go-beyond Podcast #026: Technologie trifft Tiefgang: KI Stella.Coach im Gipfeltreffen – im Gespräch mit Max Kops
    Jul 20 2025
    In dieser Folge spreche ich mit Max Kops, dem Gründer und Geschäftsführer von Stella.Coach – einem digitalen Coaching-Tool, das wir ergänzend im Gipfeltreffen der Persönlichkeitsentwicklung einsetzen.Was macht Stella so besonders? Warum nutzen wir es als Vorbereitung für unsere Teilnehmenden? Und wie kann Technologie echte Selbstreflexion ermöglichen, ohne an Tiefe zu verlieren?Ein inspirierendes Gespräch über digitale Begleitung, innere Klarheit und die Verbindung von Coaching und Technologie.
    Mehr zum Gipfeltreffen: 👉 https://www.go-beyond.gmbh/academy/gipfeltreffen
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    24 mins