EP48 | Shopify 強推 AI 組織轉型：申請新Headcount前，先證明AI做不到！淺談「四大組織措施」與「員工抗拒AI三大心理」 cover art

EP48 | Shopify 強推 AI 組織轉型：申請新Headcount前，先證明AI做不到！淺談「四大組織措施」與「員工抗拒AI三大心理」

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#### 本期簡介
本集節目探討Shopify執行長Toby的AI政策，剖析企業如何在制度面推動AI落地，以及員工對AI的三大常見抗拒心理。從產品原型開發、績效考核、徵才方式到免費工具的提供，同時探討員工抗拒AI工具的三大心理，以及可能的解決方案。

#### 節目大綱
00:02 節目開場
00:43 Shopify CEO Tobi的AI Memo與公司態度
01:09 AI導入公司的組織挑戰
01:57 Shopify的業務模式與市值
03:17 Shopify AI導入組織的四大制度改革
08:38 員工抗拒AI的三大心理
13:02 管理者如何減緩抗拒心理?
17:55 歡迎加入數創實驗室Line社群

#### 關於主持人
Vincent Chen (www.linkedin.com/in/hsiang-hao-chen-53443593)
數創實驗室創始人, Podcast播客主理人 / 數創智能CEO

美國財星500強電商大廠 | 數據團隊主管
台灣零售行業上市公司 | 資料技術處處長
AI & 大數據跨國經驗10年+ | 跨國反欺詐 | 智能行銷 & 推薦系統
英國全球百大 Data Science & 台灣交大MBA雙碩士

#### 相關連結
哈佛商業評論：AI省下的時間，你的團隊怎麼用？
LINE社群入群連結 : https://bit.ly/3TU9K0I
數創實驗室官網 : https://datainnolab.ai
聯繫數創實驗室 : vincent.chen@datainnolab.ai

#### 意見回饋
歡迎回饋您希望收聽的AI主題 : https://bit.ly/40Q8PT6
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