Establece límites máximos de seguridad para el traslado, empuje y tracción manual de objetos pesados en el ámbito laboral. Esta normativa fue emitida en respuesta al Decreto N° 49/2014, que requería definir valores límite para tareas no cubiertas previamente. La resolución se basa en las Normas IRAM-ISO 11228-1:2014 y la ISO 11228-2:2007 para establecer parámetros de fuerzas iniciales y sostenidas.

Enfocada en medidas de seguridad para trabajos en altura dentro de la industria de la construcción. La normativa se basa en leyes preexistentes de higiene y seguridad laboral, buscando reducir la siniestralidad mediante la prevención de riesgos. La resolución establece condiciones operativas obligatorias, incluyendo la capacitación de los trabajadores y la documentación exhaustiva de procedimientos en el legajo técnico de la obra.

Establece condiciones detalladas de seguridad para el uso de autoelevadores. Además, se imponen estrictas obligaciones al empleador relacionadas con la señalización de áreas, el mantenimiento preventivo y correctivo, y un programa de capacitación teórico-práctica.

Establece el Sistema de Vigilancia y Control de Sustancias y Agentes Cancerígenos (S.V.C.C.). Esta normativa tiene como objetivo principal reducir los riesgos laborales derivados de la exposición a agentes cancerígenos, cumpliendo con leyes nacionales e internacionales de higiene y seguridad.

La Resolución 85/2012 establece y aprueba un Protocolo para la Medición del nivel de Ruido en el Ambiente Laboral en Argentina. Esta normativa se fundamenta en varias leyes que buscan la prevención de riesgos y la reducción de la siniestralidad en el trabajo, obligando a empleadores y Aseguradoras de Riesgos del Trabajo (A.R.T.) a cumplir con estándares de higiene y seguridad.

Esta resolución se fundamenta en la Ley de Riesgos del Trabajo (L.R.T.) y la Ley de Higiene y Seguridad en el Trabajo, con el objetivo de prevenir riesgos laborales mediante la adopción de medidas técnicas y científicas para asegurar un ambiente de trabajo seguro. La normativa establece que el protocolo es de uso obligatorio para medir los niveles de iluminación, y los resultados obtenidos tendrán una validez de DOCE (12) meses.

Charla acerca de la Resolución SRT. 905/15 que establece las funciones que deberán desarrollar los servicios de higiene y seguridad en el trabajo y de medicina del trabajo en cumplimiento de las disposiciones establecidas en el decreto Nro. 1338.