Un poco lenta de reflejos y con la sensación de que la conversación sobre el tema ya estaba algo saturada, preferí esperar un poco más antes de salir con este nuevo episodio. Mientras tanto, me entretuve leyendo la historieta. ¡La recomiendo100%!Te invito a analizar varias de las frases, de esta exitosa serie de Netflix, en clave organizacional.

En este episodio abordamos tres mitos sobre la resistencia al cambio, un tema que te ayudará a entenderla mejor, descubrir sus características, conocer los errores comunes que cometen quienes impulsan cambios y aprender cómo convertirla en tu mejor aliada

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En este episodio hablamos de un tema que seguro conocés bien, porque en cualquier oficina del mundo siempre están estos personajes: los obsecuentes.

Siempre están festejándole todo al jefe, dicen cosas que al jefe le gusta escuchar o haciéndole favores desde un trámite personal hasta escuchar sus dramas familiares como si fueran de interés nacional.

¿Qué dicen las investigaciones de estos sujetos?

Link artículos citados:

How Ingratiation Links to Counterproductive Work Behaviors: The Roles of Emotional Exhaustion and Power Distance Orientation. Disponible en https://www.frontiersin.org/journals/psychology/articles/10.3389/fpsyg.2020.02238/full

Resumen en español: Aquí

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