Bienvenue dans Fil directeur, le podcast des élèves directrices et directeurs d'hôpital. Pour ce nouveau portrait, nous partons à la rencontre de Catherine Ravinet, directrice d’hôpital au parcours inspirant, forgé dans la durée, la rigueur et le sens du service public. D’adjointe administrative à directrice générale adjointe du Groupe hospitalier de la région de Mulhouse et du Sud Alsace (GHRMSA), elle a connu toutes les facettes du monde hospitalier, et incarne avec force les valeurs du métier : l’engagement, la proximité et la fidélité au terrain.
Entrée à l’hôpital public en 1983, Catherine Ravinet a expérimenté la richesse et la complexité de l’administration hospitalière au cours de sa carrière. De poste en poste, d’établissement en établissement, elle a composé avec la diversité des métiers, a piloté la force du collectif et porté les exigences du service public de santé. Son parcours l’a conduit jusqu’à la direction générale adjointe de l’un des plus importants centres hospitaliers non universitaires de France, où elle a mis son expérience au service des équipes et des patients.
L’histoire de sa carrière croise celle d’un moment marquant pour l’hôpital de Mulhouse et la France entière : la crise de la Covid-19. En mars 2020, alors que l’établissement fait face au premier afflux massif de patients contaminés, Catherine Ravinet est au cœur de la tourmente. Elle se souvient d’une période difficile, d’intense mobilisation, d’une solidarité exemplaire entre les équipes et d’une énergie collective hors du commun. C’est aussi, pour elle, la démonstration éclatante de ce que signifie « être sur le terrain » : voir, écouter, comprendre, agir avec et aux côtés des professionnels.
Au fil de cette conversation, elle revient sur la richesse des métiers de l’hôpital public, sur l’importance du travail en équipe et sur la quête de sens qui guide toute action au service de l’intérêt général. Elle évoque également la conduite de projets complexes et parfois sensibles, comme les fusions entre établissements, entreprises humaines et stratégiques menées pour maintenir une offre de soins de qualité sur des territoires fragiles.
Surtout, Catherine Ravinet nous rappelle ce qui constitue, à ses yeux, l’essence même du métier de directrice d’hôpital : la présence, la proximité, l’attention constante portée au terrain. Sortir de son bureau, aller à la rencontre, partager, confronter les points de vue et expliquer la stratégie poursuivie. C’est là que se construit la confiance et que se tisse le lien qui donne tout son sens à la fonction de dirigeante publique.
Tout juste retraitée, Catherine Ravinet transmet avec sincérité et humilité les enseignements d’une vie professionnelle au service de l’hôpital public. Un témoignage empreint de conviction, d’humanité et de fidélité à une idée simple, mais essentielle : diriger, c’est d’abord être présent.
🎧 Un épisode du podcast Fil directeur, réalisé par les élèves directrices et directeurs d’hôpital, avec le soutien de l’EHESP, du CApP et de Cécilia Waheo.