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Este cuento te lo contará el Mago Sí en persona, un cuento hecho a medida, expresamente para ti. Habla de ti, de tus padres, y de un perro, o de un perro, de ti y de tus padres, o de tus padres, de un perro y de ti. El Mago Sí vuelve a aparecer en la narrativa infantil de Andreu Martín, dispuesto a ayudar a los más pequeños a tomar decisiones importantes.

«Añoro la vida cuando era nuestra», comenta Lola mientras trastea en la cocina de su casa. Esa vida, que era tan suya y tan llena de ilusión, estaba hecha de libros y de charlas de café, de siestas lánguidas y de proyectos para construir un país, España, que aprendía las reglas de la democracia.

Las Ravens harán lo que sea para que su oscuro secreto no salga a la luz. Kappa Rho Nu es una sororidad especial. Sus fiestas y eventos son los más exclusivos e increíbles de todo Westerly College. A simple vista, las Ravens, como se hacen llamar, son las típicas chicas que reinan en la escuela… pero el velo de la vida universitaria cubre un secreto de cientos de años: en verdad son un aquelarre de brujas.

Il problema dell'educazione appare oggi uno degli argomenti caldi e maggiormente discussi soprattutto fra i non addetti ai lavori. Esso riguarda infatti non solamente la scuola in generale ma, nel complesso, la persona e la società. Riguarda non solo la didattica ma tutte quelle situazioni nelle quali si verificano fenomeni che influiscono sull'apprendimento. Tali situazioni necessitano di interventi specifici, che vanno affidati a persone competenti e preparate, soprattutto quando si tratta di ambito scolastico.

"El fin de los tiempos" es la conclusión explosiva de la exitosa trilogía "Penryn y el Fin de los Días" de Susan Ee. Después de un atrevido escape de los ángeles, Penryn y Raffe están huyendo. Ambos están desesperados por encontrar un médico que pueda revertir los cambios retorcidos infligidos por los ángeles a Raffe y la hermana de Penryn. Mientras parten en busca de respuestas, una sorprendente revelación sobre el pasado de Raffe desata fuerzas oscuras que los amenazan a todos.

Cuando Alex entró en el bosque, jamás pensó que necesitaría usar su pistola. Ahora ya no la lleva, y ojalá lo hiciera. Primero fue el zumbido. Después, los dispositivos electrónicos dejaron de funcionar. Y entonces los hombres se convirtieron en monstruos...

Todos los padres sueñan con tener hijos ordenados, pero no saben cómo educarlos para alcanzar ese fin. Este libro práctico, escrito por una especialista en organización infantil, les ayudará a lograrlo con un método eficaz y divertido que, además, contribuirá a la armonía familiar. Dedicado a madres, padres y educadores que conviven con niños hasta aproximadamente los 10 años de edad, ofrece herramientas, claves y numerosos ejemplos para una educación en el orden sin gritos ni peleas, sin sensación general de caos, y disfrutando de dicha enseñanza.

Intentaron quitarle todo cuanto era suyo. Crearon la leyenda de su locura. Y la encerraron durante cuarenta y seis años. Esta es su verdadera historia. Juana de Castilla fue la reina con peor suerte de nuestra historia. Pudo ser la soberana más poderosa de su tiempo: reina de Castilla, León, Granada, Aragón, Navarra, Sicilia y las tierras de ultramar. Pero fue traicionada por todos los hombres de su vida: por su padre, el rey Fernando el Católico; por su marido, el archiduque Felipe el Hermoso, y por su hijo, el emperador Carlos.

¡Rivales! Amienemigos que cambiaron al mundo es una exclusiva de audio, como si Monty Python enseñara dar clase de historia. Cada volumen de cuatro historias de 30 minutos profundizará en los mezquinos insultos y los rencores que llevaron a muchos de los mayores avances del mundo, llevados al audio con un descarado sentido del humor.

Agarra tu segadera y las riendas de tu cuadriga: ¡Rivales 2! Amienemigos que cambiaron al mundo es la forma más divertida de escuchar a las personas que beneficiaron al mundo a través de su odio. Escuche cómo la rivalidad entre Edison y Tesla literalmente cambió el curso de la electricidad, cómo los fanáticos de los deportes casi derrocaron al Imperio Romano, cómo los genios Chanel y Schiaparelli empoderaron a las mujeres en todo el mundo y tuvieron una gran rivalidad.

Talk, Read, Play offers a basic guide to help steer the best way through raising children. In this book, Cristina outlines a strategy that involves total concentration, in 25-minute bursts, across three areas of engagement: talk, read and play. This method gives us the opportunity to make the greatest impact in the time we spend parenting. It seeks to free the full-time parents to take regular breaks and the full-time working parent from the guilt that hangs over them when they are not engaging with their child.

Pocas cosas apasionan tanto a los estudiantes y a los antiguos alumnos de IE como el empleo y el éxito profesional. Además, esta cuestión es la que más atrae a los economistas desde la llegada de la crisis. La inquietante pregunta es “¿Cuál será el futuro en lo que se refiere al empleo?”.

La población urbana se duplicará en cuarenta años, algo que obliga a la transformación holística y sostenible del modelo de ciudad. Para Martha Thorne, decana de IE School of Architecture and Design y directora ejecutiva del Pritzker Architecture Prize, el gran reto de la arquitectura está en su capacidad para hacer metrópolis, que serán más densas y poseerán una alta calidad urbana y una mayor calidad de vida para los residentes.

¿Qué sucede cuando encierras a varios directivos, desarrolladores y responsables de negocio a jugar y experimentar con nuevas tecnologías? Es curioso observar sus reacciones, muy diversas y emocionales, aunque con un denominador común: todos dejan volar su imaginación hacia nuevos espacios y modelos de negocio en los que se podrían aplicar.

Con el aumento de la esperanza de vida y la modificación de las carreras profesionales se incrementa la necesidad de gestionar activamente tanto la propia carrera como el conocimiento y las habilidades necesarias para alcanzar el éxito al que toda persona aspira. Y todo es más sencillo si esta parte de un propósito personal sólido y claro.

La diversidad, si se gestiona de forma adecuada, contribuye a que las organizaciones se nutran de las diferencias individuales para que actúen de forma conjunta en proyectos comunes. Hay que integrar las diferencias para crear verdaderos grupos de aspiración en sociedades que funcionan ya de forma colaborativa.

Cada vez más, la confianza ocupa el lugar que le corresponde en los negocios. Se trata de un valor imprescindible para el buen funcionamiento de nuestro cerebro, de nuestras relaciones interpersonales y de las organizaciones, muy relacionado con el despertar de la creatividad y la inteligencia colectiva, que cobran un papel diferencial en el mundo digital. Sin confianza, nos arriesgamos a la mediocridad -y no hablamos de sumisión-.

Muchos acontecimientos del pasado han demostrado que disponer de la información adecuada y saber interpretarla a tiempo supone la diferencia entre el éxito y el fracaso en campos tan diversos como el de la agricultura o el de los negocios. La ciencia de datos es hoy una realidad en pleno desarrollo, en la que la visualización de la información resulta clave para extraer el máximo conocimiento y adoptar las mejores decisiones.

Las organizaciones están soportando actualmente una gran tensión. Con una recesión en el horizonte, los directivos se inclinan por la reducción de costes y la protección de los activos. Si bien este es un enfoque comprensible, la crisis presenta una oportunidad para que las organizaciones piensen estratégicamente cómo ganar resiliencia al aprovechar sus recursos.

El mundo está experimentando eventos dramáticos que están dejando su huella no solo en nuestra sociedad y nuestra economía, sino también en todos y cada uno de nosotros. La unión de fuerzas entre la ciencia y la tecnología constituye un arma de defensa importante ante cualquier tipo de pandemia.