Patrimoine et raison d'être : la transmission des entreprises engagées
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Des entreprises centenaires aux start-ups à impact aux résultats fulgurants, tous ces acteurs économiques contribuent à la transition écologique et sociale. Pour rendre pérennes leurs produits et leurs services, elles doivent réfléchir aux moyens de transmettre leurs savoir-faire et leurs innovations. Les fondations actionnaires, les Scop ou les holdings familiales sont des solutions permettant que le patrimoine financier et immatériel soit conservé et que la rentabilité à tout prix ne soit pas l’objectif unique de l’entreprise. Comment généraliser ces modèles économiques et en faire des exemples de réussite ?
Introduction poétique par Sylvain HATIK.
Intervenants
Benjamin ABITTAN
Directeur général délégué - CHÂTEAUFORM'
Thomas BREUZARD
Directeur permaentreprise / co-président - NORSYS / B LAB
Geneviève FERONE-CREUZET
Co-fondatrice - PROPHIL
Sylvain HATIK
Storyteller & coach professionnel - LES POETISEURS - (Introduction poétique)
Morgane LE BRETON
Co-gérante - MAISON LE BRETON
Modérateur
Valérie BRISAC
Directrice Générale - COMMUNAUTÉ DES ENTREPRISES À MISSION (CEM)
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.