In questo episodio parliamo di NoCode e Intelligenza Artificiale con un taglio operativo: non “quale tool scegliere”, ma da dove partire quando il lavoro quotidiano è pieno di attività ripetitive, manuali, a basso valore che consumano tempo e motivazione.

Con Luca Troso, autore di “NoCode & AI Playbook per le grandi aziende e le PMI - Guida pratica per far scalare i tuoi progetti senza scrivere una riga di codice” (La Traccia Buona edizioni, 2 dicembre 2025), affrontiamo alcuni punti chiave: motivazione e autonomia (competenza, autonomia, relazione), crescita orizzontale nei team, microabitudini e microprocessi come metodo, Light Stream Mapping per individuare colli di bottiglia e sprechi, e una proposta utile anche per HR: affiancare ai numeri una mappatura “emotiva” dei nodi del processo.

Parliamo anche di governance: come evitare frizioni con IT su dati, privacy e responsabilità, costruendo regole e guard rail per sperimentare in modo sicuro. Infine, affrontiamo il tema dell’automazione e dei timori sul lavoro: cosa può cambiare davvero e perché il tema diventa reskilling e ricollocazione.

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