グロースの裏側 〜事例から学ぶ成長の勝ち筋〜 cover art

グロースの裏側 〜事例から学ぶ成長の勝ち筋〜

グロースの裏側 〜事例から学ぶ成長の勝ち筋〜

By: 田岡 凌× 富家 翔平
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この番組は、最前線を走る田岡×富家が、国内外のグロース事例を徹底解剖。 明日から使える「成長の勝ち筋」を紐解くPodcastです。 【パーソナリティ】 田岡 凌 京都大学卒業後、ネスレ社にてネスカフェ、ミロのブランド担当。外資系ブランドマーケティング責任者を経て、マーケティングスタートアップ CMOに。 現在、suswork株式会社 代表取締役として、大手企業を中心に約30社の事業戦略、カテゴリー戦略を支援。著書「カテゴリー戦略」が、Amazon8部門1位、実務家が選ぶマーケティング本大賞受賞。ギャラップ社認定クリフトンストレングスコーチ。 富家 翔平 大手通販会社、広告代理店を経て、コニカミノルタジャパンにて事業部・全社マーケティング組織の責任者を務める。その後、株式会社EVeMにて「マーケティング×マネジメント」の実践経験を積み、2025年に株式会社AiKAGIを創業。 マーケティング組織の「インハウスケイパビリティ」向上を支援する。 日経ビジネススクール、宣伝会議、NewsPicks、MarkeZineDayなど、講師・モデレーターとして多数登壇 著書|『最高の打ち手が見つかるマーケティングの実践ガイド』(翔泳社)田岡 凌× 富家 翔平 Economics Marketing Marketing & Sales
Episodes
  • #2 なぜレゴは愛され続けるのか? ──遊び×学びで1兆円ブランドを作ったグロースの裏側
    Feb 4 2026

    世界一の玩具メーカー・レゴは、なぜ何十年も成長し続けているのか。
    本エピソードでは、レゴを題材に「遊びと学びの融合」「カテゴリーエントリーポイントの拡張」「大人市場への展開」「コミュニティとの共創」といった視点から、愛され続けるブランドの裏側を紐解きます。
    子育て世代のリアルな体験談から、事業グロースに活かせる普遍的なヒントまで。
    “両立しないものを両立させる”ことが、イノベーションを生む理由とは?

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    21 mins
  • #1 ”おいしいから続く”の最強健康食品グミサプリ。成熟市場でも伸ばせる理由
    Jan 28 2026

    なぜ人はサプリをやめ、グミサプリは続くのか。
    グミサプリを1年半食べ続ける富家さんの実体験から“続く設計”がいかにグロースを生むかを解説。カテゴリーの作り方、最初の入り口の設計、ニッチから広げる戦略まで、ヒット商品の裏側を5つの視点で読み解きます

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    19 mins
  • #0 『グロースの裏側』始まります!
    Jan 28 2026

    AI時代の勝ち筋は、現場のリアルに宿る。

    田岡 凌× 富家 翔平事業成長の最前線にいる二人が、国内外のグロース事例を独自の視点で紐解くPodcastを始めます。

    成功の裏にあるのは、戦略か、組織か、それとも狂気か?

    今回はなぜこの番組を始めるのか、何を配信していくのか、自己紹介も兼ねてお話しします。


    【パーソナリティ】

    田岡 凌

    京都大学卒業後、ネスレ社にてネスカフェ、ミロのブランド担当。外資系ブランドマーケティング責任者を経て、マーケティングスタートアップ CMOに。

    現在、suswork株式会社 代表取締役として、大手企業を中心に約30社の事業戦略、カテゴリー戦略を支援。著書「カテゴリー戦略」が、Amazon8部門1位、実務家が選ぶマーケティング本大賞受賞。ギャラップ社認定クリフトンストレングスコーチ。


    富家 翔平

    大手通販会社、広告代理店を経て、コニカミノルタジャパンにて事業部・全社マーケティング組織の責任者を務める。その後、株式会社EVeMにて「マーケティング×マネジメント」の実践経験を積み、2025年に株式会社AiKAGIを創業。 マーケティング組織の「インハウスケイパビリティ」向上を支援する。 日経ビジネススクール、宣伝会議、NewsPicks、MarkeZineDayなど、講師・モデレーターとして多数登壇

    著書|『最高の打ち手が見つかるマーケティングの実践ガイド』(翔泳社)


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    30 mins
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In the spirit of reconciliation, Audible acknowledges the Traditional Custodians of country throughout Australia and their connections to land, sea and community. We pay our respect to their elders past and present and extend that respect to all Aboriginal and Torres Strait Islander peoples today.